De l'idée d'un seul employé à cinq mois de véritable compétition cycliste.

Entreprise :

Unibail-Rodamco-Westfield

Description :

La plus grande société du marché de l'immobilier d'entreprise possède 102 centres commerciaux dans 13 pays. 7 d'entre eux sont situés en Pologne.

  • SECTEUR
    Immobilier
  • NOMBRE D’EMPLOYÉS
    85
  • SIÈGE
    Varsovie et Wroclaw

Objectif

Motivation à se préoccuper de l'environnement et de la santé

44

EMPLOYÉS

2 747

RANDONNÉES

5

MOIS DE COMPÉTITION

823

ARBRES EN ACTIVITÉ PENDANT 1 MOIS

51%

DES TRAJETS VERS LE LIEU DE TRAVAIL

549 kg

DE CO2 ÉCONOMISÉS

17 261

KILOMÈTRES

61

JOURS À BICYCLETTE

Résumé

La compétition cycliste à Unibail a duré 5 mois et a commencé par une idée de l'un des employés. Pendant cette période, plus de la moitié des trajets effectués avec Activy ont été des trajets vers le bureau. C'était le premier programme de ce type dans l'entreprise, donc la facilité d’utilisation de l'application et notre soutien à chaque étape de la mise en œuvre du projet se sont avérés très utiles. Plus de la moitié des employés de l'entreprise ont participé au programme et ont parcouru au total plus de 17 000 km, équilibrant ainsi le travail mensuel de 6 560 arbres, s'ils étaient allés au travail en voiture.

Objectif du challenge

En collaboration avec Unibail-Rodamco-Westfield, nous avons décidé de mettre en place une compétition simple qui ferait partie de la stratégie de l'entreprise, rendrait sa stratégie RSE plus attrayante et améliorerait l'engagement des employés. Jusqu'alors, les activités internes soutenaient principalement des équipes de course à pied et de volley-ball, et le principal programme Work Greener consistait à cofinancer des billets pour les transports publics et à mettre en place des solutions permettant de réduire l'impact négatif sur l'environnement. En fait, c'est l'un des employés qui nous a mis au défi en demandant à l'entreprise d'organiser une compétition cycliste.

« Merci pour votre aide et votre soutien à chaque étape - cela a grandement facilité la mise en œuvre du concours. D'autant plus qu'il s'agissait de la première initiative de ce type pour nos employés. Nous voulions une activité simple pour les engager en interne. Grâce à vous, c'est chose faite ! »

Katarzyna Majewska

ANALYSTE RH UNIBAIL-RODAMCO-WESTFIELD

Avant le coup d’envoi

Grâce au tableau d'affichage et aux affiches placées dans les bureaux et à une communication interne fluide, les cyclistes chevronnés n'ont pas été les seuls à participer à la compétition. Nous voulions que tout le monde ait les mêmes chances de gagner et nous avons donc proposé un système de récompense approprié pour les joueurs. Unibail a eu accès à une application prête à l'emploi, à un site web dédié et à une assistance pour la création des règles de la compétition et de la logistique des récompenses.

Solution icon

Pendant le challenge

Ensemble, nous avons élaboré une compétition d'une durée de cinq mois, divisée en éditions mensuelles, afin de récompenser les utilisateurs actifs et de motiver tout le monde à participer. Pendant tout ce temps, l'intérêt des employés s’est maintenu à un niveau très élevé. Nous avons introduit une loterie aléatoire afin que les joueurs reçoivent des récompenses indépendamment de leur position dans le classement ou de leur degré d'avancement dans le cyclisme.

« Tout d'abord, votre application est vraiment géniale - elle est complètement prenante ! »

Tamara S.

PARTICIPANTE

Résultats

Les employés ont participé au programme, mais la compétition elle-même n'était pas la plus importante. Les utilisateurs ont apprécié les avantages de se rendre quotidiennement au travail à vélo : leur santé s'est améliorée et ils ont soutenu l'environnement. L'application, ses fonctions et sa facilité d'utilisation les ont motivés et les ont aidés à prendre la bonne habitude de faire du vélo. Plus de 50 % des trajets à vélo ont été effectués pour se rendre au bureau et tous les participants veulent participer à la prochaine édition !

Merci à

Katarzyna MajewskaANALYSTE RH UNIBAIL-RODAMCO-WESTFIELD